Pflegefachkraft als Stationsleitung

Fachabteilung: Klinik für Innere Medizin 3, Schwerpunkt Pneumologie

Unternehmen: Klinikum Nürnberg Standort: Klinikum Nürnberg | Campus Nord

Arbeitszeitmodell: Vollzeit / unbefristet Zeitpunkt: 01.06.2026

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Sie möchten Verantwortung übernehmen und Pflege in der Pneumologie aktiv weiterentwickeln?

Als Stationsleitung (Station 16.O2) in der Klinik für Innere Medizin 3 gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine patientenorientierte Versorgung, fördern Mitarbeitende in ihrer Entwicklung und setzen neue Impulse für moderne pflegerische Konzepte. Dabei verbinden Sie fachliche Exzellenz mit wirtschaftlichem Verständnis und stärken nachhaltig die Qualität unserer Versorgung!

Stellenprofil

Alles auf einen Blick

Das sind Ihre Aufgaben:

Maßgebliche Gestaltung der Personalführung sowie der Personal- und Teamentwicklung ihrer neu hinzugekommenen und erfahrenen Mitarbeitenden
Sicherstellung und Weiterentwicklung einer patientenorientierten, angemessenen und empathischen Patientenbegleitung in einem engagierten und kompetenten Team
Mitgestaltung und Entwicklung innovativer Versorgungskonzepte sowie Mitwirkung an Pflegeforen und klinischen, sowie pflege/-wissenschaftlichen Projekten
Arbeiten mit Kennzahlen im Kontext von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen, anlog dem verantwortlichen Umgang mit vorhandenen Ressourcen

Das bringen Sie mit:

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft mit Berufserfahrung bestenfalls in der inneren Medizin/ Pneumologie
Wünschenswert: Weiterbildung zur Leitung einer Station/eines Bereiches (DKG) oder einer vergleichbaren Qualifikation
Fähigkeit für eine interprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit im Denken und Handeln sowie wertschätzende, motivierende und klare Kommunikation und Empathie im täglichen Umgang mit Patienten und Mitarbeitenden
Verständnis für wirtschaftliche, strukturelle und prozessuale Zusammenhänge innerhalb von bereichs- und klinikspezifischen Abläufe eines Krankenhauses
Strategisches Denken, Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Wir unterstützen aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Bitte bewerben Sie sich bis 29.04.2026.

Für ergänzende Fragen steht Ihnen die Klinikpflegedienstleitung, Frau Groh, unter Telefon 0911/398-3075 gerne zur Verfügung.