Ihre Bewerbung

Von der Bewerbung bis zum Arbeitsvertrag

Hier ist eine beispielhafte Beschreibung des Ablaufs:

• Online-Bewerbung
  Beginnen Sie Ihren Bewerbungsprozess, indem Sie unser Online-Bewerbungsformular hier auf unserer Karriere-Website ausfüllen. Stellen Sie sicher, dass Sie alle erforderlichen Informationen wie Lebenslauf, Anschreiben, Ausbildungsnachweis und Zeugnisse hochladen.
• Vorauswahl durch das Recruitingteam
  Das Recruitingteam prüft die Bewerbung auf Vollständigkeit und Qualifikation.
• Vorstellungsgespräch
  Qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten werden zu einem ersten Vorstellungsgespräch eingeladen. Dieses kann persönlich, telefonisch oder per Videokonferenz stattfinden. Hier haben Sie die Gelegenheit, mehr über die Position und unser Unternehmen zu erfahren, während wir mehr über Ihre Fähigkeiten und Motivation erfahren. In manchen Fällen kommt es zu einem zweiten Vorstellungsgespräch oder einer Hospitation, so können Sie einen besseren Einblick in die Arbeit gewinnen und auch das Team schon vorab kennenlernen
• Vertragsangebot
  Wenn Sie erfolgreich alle Stufen des Auswahlverfahrens durchlaufen haben, erhalten Sie von uns ein Vertragsangebot.

Wir möchten den Bewerbungsprozess transparent und effizient gestalten. Wir schätzen Ihr Interesse an einer Karriere bei uns und freuen uns darauf, mehr über Sie zu erfahren.

Sie haben noch weitere Fragen?
Dann werfen Sie am besten einmal einen Blick in unsere FAQs zum Thema Bewerbung.