Personalreferent/in Recruiting (m/w/d)

  • Nürnberg
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Teilzeit
  • befristet

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Die Gesundheits- und Sozialbranche ist Ihre Welt? Dann unterstützen Sie uns bei der Umsetzung branchenspezifischer Personalgewinnungsmaßnahmen und werden Sie Teil unseres Sachgebiets Ausbildung, Personalgewinnung und Personalentwicklung im Personalmanagement!

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 19,25 Stunden/Woche, befristet auf die Dauer einer Elternzeit.

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Herzlich Willkommen im Klinikum Nürnberg! Mit rund 100.000 stationären und 170.000 ambulanten Patienten im Jahr sind wir eines der größten kommunalen Krankenhäuser in Deutschland. Wir kümmern uns mit rund 8.400 Beschäftigten um das Wohl unserer Patientinnen und Patienten. Dabei bieten wir sämtliche medizinische Fachrichtungen an und engagieren uns in unserem Klinikverbund mit vier Standorten in Nürnberg, Lauf und Altdorf mit Herz und Know-how für eine bestmögliche Patientenversorgung in der Metropolregion Nürnberg.

Daneben haben wir uns der qualifizierten Fort-, Aus- und Weiterbildung verpflichtet. Zu unserem Haus gehören das Centrum für Pflegeberufe (cfp), das Centrum für Kommunikation, Information und Bildung (cekib) sowie die Paracelsus Medizinische Privatuniversität Campus Nürnberg (PMU), an der neben dem Studium der Humanmedizin auch ein internationales Doktoratsstudium „Medical Science“ (Ph.D.) angeboten wird.

Wenn Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit exzellenten Entwicklungschancen in einem lebenswerten Umfeld suchen, dann freuen wir uns auf Sie!​

Freuen Sie sich auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit:

  • Beraten Sie unsere Führungskräfte bei der Auswahl von Maßnahmen zur Gewinnung zukünftiger Mitarbeiter*innen
  • Übernehmen Sie unser Bewerbungsmanagement mithilfe der Software d.vinci
  • Erarbeiten Sie innovative und passgenaue Stellenausschreibungstexte mit unseren Führungskräften
  • Korrespondieren Sie mit unseren Bewerber*innen und identifizieren Sie geeignete Kandidat*innen
  • Haben Sie die Recruiting KPI`s im Blick und leiten Sie daraus Optimierungspotenzial für unsere Prozesse ab
  • Seine Sie kreativ und arbeiten Sie zusammen mit dem Personalmarketing an Personalgewinnungsprojekten

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Psychologie mit dem Schwerpunkt Personalwesen
  • Begriffe wie Candidate Journey und Employer Branding haben Sie bereits in Ihrer beruflichen Laufbahn begleitet
  • Der sichere Umgang mit Bewerbungssoftwares, vorzugsweise d.vinci, rundet Ihr Profil ab
  • Mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit und Ihrer bewerbendenorientierten Art holen Sie neue Kolleg*innen an Bord
  • Idealerweise suchen Sie ein sinnstiftendes Berufsumfeld und hatten bereits berufliche Berührungspunkte mit dem Gesundheitswesen

Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.10.2023.

Für ergänzende Informationen und bei weiterführende Fragen steht Ihnen Vanessa Grau, Sachgebietsleitung , unter Tel. 0911 398 2404 gerne zur Verfügung!

Unsere attraktiven Benefits:

  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fort- und Weiterbildung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Fahrradleasing
  • Jobticket
  • Kantine
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
  • Vermögenswirksame Leistungen
 
Das Klinikum Nürnberg unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sie möchten unser Team bereichern?

Dann bewerben Sie sich bei uns online! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Für Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung:

Vanessa Grau

Tel: 0911 398-2404

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